Jefe de Ventas – Hotel de Zona Pilar (presencial)
IC Consultora de Recursos Humanos
Fecha: hace 2 días
ciudad: Pilar, Buenos Aires
Tipo de contrato: Tiempo completo

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe de Ventas para incorporarse de forma efectiva a un hotel ubicado en la zona de Pilar, con foco en la excelencia operativa, la experiencia del cliente y el crecimiento comercial sostenible.
Nos orientamos a un perfil estratégico, con sólida trayectoria en ventas dentro del sector hotelero, y habilidades para liderar equipos, desarrollar nuevas oportunidades de negocio y generar relaciones comerciales duraderas.
Responsabilidades
IC Consultora de RRHH
Acompañamos el crecimiento de empresas y personas, generando oportunidades de valor.
Nos orientamos a un perfil estratégico, con sólida trayectoria en ventas dentro del sector hotelero, y habilidades para liderar equipos, desarrollar nuevas oportunidades de negocio y generar relaciones comerciales duraderas.
Responsabilidades
- Diseñar y ejecutar estrategias de ventas para maximizar los ingresos por habitaciones, eventos y servicios del hotel
- Gestionar relaciones con clientes actuales y potenciales agencias de viajes, empresas, organizadores de eventos y grupos corporativos.
- Negociar tarifas, contratos y acuerdos con clientes y coordinar reservas grupales y eventos.
- Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y ajustar las estrategias comerciales.
- Elaborar presupuestos y proyecciones de ingresos, monitoreando resultados para realizar ajustes oportunos.
- Colaborar con el área de marketing para implementar campañas promocionales efectivas.
- Representar al hotel en ferias del sector, reuniones comerciales y espacios de networking.
- Supervisar el uso eficiente de los recursos asignados y el cumplimiento de las políticas internas y regulatorias.
- Título universitario en Administración de Empresas, Hotelería, Marketing o carreras afines.
- Experiencia comprobable en posiciones de ventas en el sector hotelero. (deseable)
- Liderazgo sólido, habilidades de comunicación, negociación y gestión de equipos.
- Dominio de sistemas de gestión hotelera y herramientas CRM. (deseable)
- Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, con orientación a resultados.
- Nivel intermedio/avanzado de inglés.
- Residencia en Pilar o zonas aledañas.
- Incorporación efectiva en empresa del rubro hotelero.
- Entorno profesional, colaborativo y orientado al desarrollo comercial.
- Posibilidades de crecimiento en una organización en expansión.
- Remuneración acorde al mercado y al nivel del puesto.
IC Consultora de RRHH
Acompañamos el crecimiento de empresas y personas, generando oportunidades de valor.
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