Administrativo/a de rrhh Comodoro Rivadavia
Carrefour Argentina
Fecha: hace 5 días
ciudad: Comodoro Rivadavia, Chubut
Tipo de contrato: Tiempo completo

En Carrefour, nos encontramos en la búsqueda de un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para una de nuestras tiendas ubicadas en la provincia de Chubut.
Buscamos un perfil con fuerte orientación a resultados, organizado/a y comprometido/a, que quiera formar parte de un entorno dinámico, colaborativo.
Responsabilidades principales:
Gestionar documentación del personal: contratos, legajos, licencias, novedades de nómina, entre otros.
Dar soporte en procesos administrativos vinculados al ingreso, permanencia y egreso de colaboradores.
Asegurar el cumplimiento de los procedimientos y políticas de RRHH vigentes.
Brindar atención y orientación a los colaboradores ante consultas o necesidades administrativas.
Colaborar con el equipo de tienda y RRHH regional en iniciativas y acciones del área.
Requisitos:
Experiencia previa en tareas administrativas en el área de Recursos Humanos (excluyente).
Dominio de herramientas informáticas (Excel, Word, sistemas de gestión de RRHH).
Excelente capacidad de organización y atención al detalle.
Buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
Proactividad, autonomía y tolerancia al trabajo bajo presión.
Valoramos perfiles con visión de servicio, flexibilidad y orientación al trabajo en equipo.
Condiciones de contratación:
Jornada: 48 hs semanales, de lunes a sábados
Disponibilidad horaria flexible para cubrir dos tiendas
Preferentemente cursando carrera de rrhh o recibida/o.
Si te apasiona el área de Recursos Humanos, te sentís identificado/a con este modelo de trabajo y querés desarrollarte en una empresa en constante evolución, ¡te invitamos a postularte!.
-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria
1 año de experiencia
Palabras clave: administrative, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh
Buscamos un perfil con fuerte orientación a resultados, organizado/a y comprometido/a, que quiera formar parte de un entorno dinámico, colaborativo.
Responsabilidades principales:
Gestionar documentación del personal: contratos, legajos, licencias, novedades de nómina, entre otros.
Dar soporte en procesos administrativos vinculados al ingreso, permanencia y egreso de colaboradores.
Asegurar el cumplimiento de los procedimientos y políticas de RRHH vigentes.
Brindar atención y orientación a los colaboradores ante consultas o necesidades administrativas.
Colaborar con el equipo de tienda y RRHH regional en iniciativas y acciones del área.
Requisitos:
Experiencia previa en tareas administrativas en el área de Recursos Humanos (excluyente).
Dominio de herramientas informáticas (Excel, Word, sistemas de gestión de RRHH).
Excelente capacidad de organización y atención al detalle.
Buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
Proactividad, autonomía y tolerancia al trabajo bajo presión.
Valoramos perfiles con visión de servicio, flexibilidad y orientación al trabajo en equipo.
Condiciones de contratación:
Jornada: 48 hs semanales, de lunes a sábados
Disponibilidad horaria flexible para cubrir dos tiendas
Preferentemente cursando carrera de rrhh o recibida/o.
Si te apasiona el área de Recursos Humanos, te sentís identificado/a con este modelo de trabajo y querés desarrollarte en una empresa en constante evolución, ¡te invitamos a postularte!.
-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria
1 año de experiencia
Palabras clave: administrative, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh