Responsable de Ingresos - para importante industria en el Gran Rosario.
Tuttolomondo Consultores
Fecha: hace 1 día
ciudad: Rosario, Santa Fe
Tipo de contrato: Tiempo completo

Responsabilidades:
- Coordinar procesos de búsqueda, selección e ingreso de personal según requerimientos de cada área.
- Confeccionar y mantener actualizado el legajo físico y digital de cada empleado.
- Gestionar el alta, egreso y registración de personal en sistemas internos y externos.
- Coordinar inducciones y capacitaciones en seguridad.
- Gestionar documentación de ingreso de contratistas y vehículos a diferentes frentes de trabajo.
- Atender y brindar soporte al cliente interno y externo en temas de ingreso y egreso de personal.
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos y personal activo.
- Elaborar informes e indicadores de gestión vinculados al área.
Requisitos:
- Experiencia de al menos 3 años en posiciones similares en áreas de RRHH.
- Formación académica afín (deseable).
- Se valorará conocimiento en convenio UOCRA.
- Conocimiento de sistemas de gestión de personal.
- Disponibilidad full time y presencial en el Gran Rosario.
-Requerimientos- Educación mínima: Terciario
3 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, industry, industrial, industria
- Coordinar procesos de búsqueda, selección e ingreso de personal según requerimientos de cada área.
- Confeccionar y mantener actualizado el legajo físico y digital de cada empleado.
- Gestionar el alta, egreso y registración de personal en sistemas internos y externos.
- Coordinar inducciones y capacitaciones en seguridad.
- Gestionar documentación de ingreso de contratistas y vehículos a diferentes frentes de trabajo.
- Atender y brindar soporte al cliente interno y externo en temas de ingreso y egreso de personal.
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos y personal activo.
- Elaborar informes e indicadores de gestión vinculados al área.
Requisitos:
- Experiencia de al menos 3 años en posiciones similares en áreas de RRHH.
- Formación académica afín (deseable).
- Se valorará conocimiento en convenio UOCRA.
- Conocimiento de sistemas de gestión de personal.
- Disponibilidad full time y presencial en el Gran Rosario.
-Requerimientos- Educación mínima: Terciario
3 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, industry, industrial, industria
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